Accompagnement collectif Vibes

Au programme

Vibes ajoute la puissance de l’intelligence collective (partage, soutien, réseau de pairs …) à la palette d’accompagnement de dirigeants proposée par Mainpaces. 

Le modèle d’accompagnement en collectif de Vibes est proche de la supervision : comment professionnaliser sa pratique exécutive grâce au coaching,  ainsi que grâce au collectif de pairs, en codéveloppement ? 

Vibes innove et introduit de nouvelles méthodes avec une approche plus expérientielle. L’objectif est double : prendre du recul à partir de son environnement en traitant des cas pratiques concrets, et s’inscrire dans une démarche plus transformatrice pour pouvoir travailler sur sa posture dans cet environnement. 

Vibes est conçu pour un groupe fixé dont les membres participent tout au long de l'année. Cela permet de construire une confiance mutuelle et de travailler en profondeur.

Objectifs de l'accompagnement Vibes :

1.  •  trouver des pistes d’évolution pour des problèmes concrets
2.  •  créer du lien, se soutenir, se sentir moins seul dans sa position
   
3.  •  expérimenter de nouvelles approches et outils
4. •   partager des pratiques, des expériences, s’ouvrir
5. •   renforcer sa confiance en soi, ses soft skills

Modalités pratiques 

 •   Groupe constitué de 8 à 10 personnes de niveau de responsabilités homogènes, qui s’engagent sur l’année pour  1 rdv par mois.

 •   10 rdv par an avec en alternance 5 séances de coaching, 4 séances d’experts et 1 soirée surprise fertile, qui sera proposée en fonction des aspirations du groupe

Tarifs

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